“作风就是形象，作风就是力量。在全面贯彻落实党的二十大精神开局之年，市委市政府将今年明确为‘干部作风建设年’，以作风建设促政风、优社风、带民风，将为全市上下推进中国式现代化新常德建设提供坚强保障。”日前，桃花源旅游管理区党委书记、管委会主任高扬在接受记者专访时表示，桃花源旅游管理区作为对外展示常德形象的“重要窗口”，将紧跟市委市政府精神部署，把作风建设作为“生命线工程”来抓，驰而不息转作风、抓执行、优形象、促发展。具体就是要从笃行“四心”着手转作风、促发展。

以“一抓到底”的决心，在永葆忠诚中转作风、促发展。对党忠诚是党员干部的首要政治品格。桃花源旅游管理区深入开展“干部作风建设年”活动，坚持把对党绝对忠诚放在首位。一方面，在深入学习中锤炼绝对忠诚的政治品格。认真开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，严格落实党委会议“第一议题”制度，把学习贯彻党的二十大精神和习近平总书记重要指示批示精神以及上级决策部署、政策法规紧密结合起来，在强化理论学习中持续增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。另一方面，在强化执行中锤炼绝对忠诚的政治品格。始终与上级党委、政府同频共振，做到同心同向同力，严格践行市委“137”工作法，把强化执行贯穿工作始终，争当文旅强市“排头兵”，加强跟踪督导和绩效考核，形成“有令必行、有禁必止”的良好工作氛围。

以“以民为本”的初心，在实干惠民中转作风、促发展。作风是观察党群干群关系、人心向背的“晴雨表”。桃花源旅游管理区坚持把群众满意不满意作为衡量作风建设成效的重要标准，以干部新作风赢得群众的认可和点赞。一是惩治微腐败“见真章”。把监督触角延伸到基层一线，聚焦惠民政策落实和群众切身利益，坚决以“无微不治”的态度，重拳整治群众身边“微腐败”行为，做到有案必查、有腐必惩。二是改善环境“见美景”。以“目光所及皆风景”为目标，以抓铁有痕的务实作风推进人居环境整治，清除人居环境“顽瘴痼疾”，加快推进全域庭院经济建设，不断擦亮“绿水青山就是金山银山”实践创新基地名片。三是帮难助困“见笑脸”。围绕群众急难愁盼问题，持续开展大走访活动，及时熟悉社情民意推动解决问题；实施群众诉求“首问负责制”，实时跟进问题解决，做到事事有回音、件件有落实。

以“邪不胜正”的信心，在自我革命中转作风、促发展。淄博烧烤最大改变就是干部作风的转变。桃花源作为旅游区，坚决用好用活自我革命“杀手锏”，坚决纠“四风”、刹歪风，全力打好打赢干部作风建设“主动仗”。一是勤于对思想“淬炼”。常态化开展干部教育培训，强化干部思想政治教育，牢固树立正确的世界观、权力观、事业观，自觉维护党规党纪的权威性和严肃性，主动增强政治敏锐性和政治鉴别力。二是敢于对问题“亮剑”。坚持问题导向，全面开展大调研活动，聚焦干部作风、文旅产业发展等重点领域，做到不掩饰缺点、不回避问题，建立问题清单、措施清单和效果清单，一项一项整治，一个一个攻坚，在有效解决问题中正风气、破难题、促发展。三是善于对创新“容错”。进一步健全容错免责机制，给予干部“包容”而不纵容，严格落实“三个区分开来”，让干部在改革创新实践中先行先试、敢作敢为、善作善成。

以“久久为功”的恒心，在长治长效中转作风、促发展。干部作风建设没有休止符，也没有旁观者。桃花源旅游管理区将始终保持对不正之风的高压态势,常抓不懈，长治长效，以优良作风为发展保驾护航。一是塑造干部好形象。坚持点名道姓的通报批评，用好身边鲜活案例，以案示警、以案明纪；深化清廉桃花源建设，积极选树作风优良、群众认可、成效突出的优秀干部典型，发挥桃花源廉洁文化走廊等廉政教育阵地作用，打造作风过硬、形象过硬、能力过硬的干部队伍。二是打造营商好环境。坚持法治化、市场化导向，积极落实优化营商环境“15条”“7个严禁20个不准”；精准化、具体化、常态化开展“送解优”行动，用有口皆碑的营商环境回答好“桃花源里可耕田”的灵魂之问。三是培育桃花源里好民风。村看村、户看户，群众看干部。立足当前，直面困难和挑战，激励广大党员干部带头坚持和发扬艰苦奋斗精神，敢于斗争、善于斗争，成风化人。以优良干部作风带动社风民风，增强群众“主人翁”意识，提升群众自治水平，营造乡风文明、民风淳朴、干群一心的良好氛围。